CONFERENCES ET INTERVENTIONS

Manager en équité à l'ère de l'IA

Modalités :

conférence interactive (60 à 90 min) ;

illustrée par des cas concrets, arbres de décision et outils applicables ;
peut être suivie d’un atelier pratique ou d’un module intégré à un parcours de formation (option) ;

Public : Managers en formation continue, Chefs d'entreprises, RH, Gestionnaires de projet ;

Consultants, Formateurs internes, Référents pédagogiques ;

Etudiants, Apprenants d'executive education.

Intervenante : Anne Bilard – Fondatrice d’ABM Formation SAS, ancienne Avocate au Barreau de Paris, Manager Expérimentée, spécialiste des Stratégies de l'équité décisionnelle.

Tarif : Nous contacter

Tous nos contenus sont personnalisables.

L'EQUITE, UNE COMPETENCE MANAGERIALE STRATEGIQUE

Arbitrer, Protéger, Sécuriser

Dans un contexte où les entreprises attendent de leurs cadres une capacité à arbitrer avec justesse, cette conférence propose une approche concrète et outillée de l’équité comme compétence managériale stratégique.

Contenus possibles de la conférence :

l’équité : compétence clé entre exigence éthique et exigence réglementaire (égalité, traitement différencié, non-discrimination) ;

le ratio d’équité (Adams) : comprendre les ressorts du désengagement ;

lire le contrat de travail comme un pacte d’équilibre entre subordination et protection ;

le rôle du manager : arbitre d’équilibres entre le collaborateur, son entreprise et lui-même ;

la variabilité décisionnelle, un risque social pour l'entreprise;

l’équité au service de la conformité ESG (critère S) et de la performance sociale.

MANAGER A L'ERE DE L'IA

Décider et rester juste dans des environnements hybrides humain / IA

Dans un contexte où l'IA participe de plus en plus aux processus décisionnels touchant les humains, cette conférence propose de se familiariser avec les risques de ces nouvelles pratiques et proposer des pistes pour garder la main, même en cas de surcharge décisionnelle.